Formation tout au long de la vie

La responsabilité de l’employeur ou de son représentant est de plus en plus souvent engagée en droit du travail. Les évolutions législatives et réglementaires, la jurisprudence ont fortement évoluées dans des domaines tels que : les obligations contractuelles, la santé et la sécurité au travail, la formation professionnelle, les obligations sur la représentation du personnel et la négociation…

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Cela nécessite de maîtriser les règles juridiques, mais aussi de connaître les zones à risques où la responsabilité personnelle peut-être engagée (du recrutement aux discriminations, évaluation des risques, accident du travail, délit d’entrave…).

Afin d’anticiper les actions et mener une vraie politique de prévention pour sécuriser ses pratiques CCI FORMATION vous propose une formation :

Maîtriser les principaux risques en droit du Travail

        Connaître les mécanismes de la responsabilité

        Appréhender les risques majeurs de la législation sociale

        Se garantir contre les risques en discrimination

        Se prémunir des risques en matière de santé et de sécurité au travail

        Prévenir les risques psychosociaux

        Connaître les infractions liées au contrat de travail

        Connaître les organismes de contrôle de la législation du travail

        Faire face aux contentieux

 

Durée de la formation : 2 jours soit 14 heures

Coût de la formation : 550 € par stagiaire

 

Dates des prochaines sessions :

-          11 et 25 mars 2014

-          7 et 21 octobre 2014

Votre contact :

Stéphanie CARDOT : 03 44 23 74 82