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Chiffres clés

  • +6,5%

    Evolution des emplois interimaires dans l'Oise 4T2010/4T2009

  • 47 000m²

    surfaces commerciales autorisées en CDAC en 2010

  • -181

    millions d'Euros de solde commercial dans l'Oise au 4T2010

  • +4,6%

    Export de parfums, cosmétiques et produits entretien 2010/2009

  • +0,2%

    Evolution des emplois de service dans l'Oise 4T2010/4T2009

  • -0,4%

    Evolution des emplois du commerce dans l'Oise 4T2010/4T2009

  • -0,4%

    Evolution des emplois de construction dans l'Oise 4T2010/4T2009

  • 17%

    des exportations de l'Oise faites vers l'Allemagne en 2010

  • -0,7%

    Evolution des emplois industriels dans l'Oise 4T2010/4T2009

  • 9,3%

    Taux de chômage dans l'Oise au 4T2010

  • 232

    Etablisssements de l'Oise comptent plus de 100 salariés au 24/05/2011

  • +12%

    évolution annuelle des créations d'entreprises dans l'Oise au 4T2010

  • +22%

    immatriculations de voitures particulières dans l'Oise 2010/2009

  • 12

    Scot en cours dans l'Oise

  • 2

    créations d'établissements en 2010 pour 1 radiation dans l'Oise

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Évaluer la valeur de son entreprise

Publié 5 Octobre 2011

Etape au combien délicate

Faire, le plus objectivement possible la différence entre la valeur sentimentale et la valeur réelle.

C’est à travers un panachage d’approches différentes et reconnues qu’une synthèse pourra vous être remise.

 

Trois axes possibles de valorisation :

La méthode patrimoniale

qui vise à évaluer les actifs de l’entreprise et à déduire le passif afin d’obtenir ce qui appelé : Actif net ».
Cette approche par le bilan de l’entreprise nécessite un examen approfondi des valeurs réelles des lignes du bilan, en effet, la comptabilité n’est pas forcément le reflet de la côte « argus d’un bien » tout comme la ligne client n’est pas pour autant garante du recouvrement des créances en question. De cet examen naitra des écarts de réévaluation ou non, ceci vous sera alors expliqué.

La méthode dite « valeur de rendement »

qui permet d’évaluer la capacité de l’entreprise à dégager des bénéfices puis à mesurer en appréhendant les risques liés au milieu dans lequel elle évolue, le risque lié au départ de son dirigeant le taux de rendement acceptable par le repreneur pour lui-même, rémunérer le capital qu’il est disposé à investir. Plus le risque est estimé grand, plus la rentabilité sera alors importante.

La méthode dite « comparative »

Le plus célèbre et probablement plus utilisé des barèmes est probablement le Mémento pratique fiscal (Editions Francis LEFEBVRE). On y trouve des listes établies par activités qui indiquent des fourchettes de cession en % de chiffre d’affaires étayées sur des transactions réalisées antérieurement.

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